Neuroscience In den letzten Tagen wurde ich immer wieder gefragt: „Nicole, wieso tust Du Dir das (Master of cognitive neuroscience) mit 51 Jahren noch an? Und mit was beschäftigst Du Dich da eigentlich?“ Um es auf den Punkt zu bringen: Lebenslanges Lernen ist für mich zum einen ein absoluter Genuss und zum anderen, das Erlernte […]

Was kann Recruiting von der Gastro lernen? Ich war letzte Woche 5 Tage in Kalsdorf bei Graz anlässlich eines ganz wunderbaren Recruiting Projektes. Das bedeutete auch: insgesamt 6 Tage von zu Hause weg und der eigene Anspruch, jeden Tag fit und voller Energie beim Kunden top zu performen. Ich habe in den letzten Jahren wirklich […]

(Prof. Dr. Gyula Kovács) „In weniger als einer halben Sekunde wissen wir, ob wir ein Gesicht kennen oder nicht.“ (Prof. Dr. Gyula Kovács) Kennen Sie den Ausspruch „Es geht nichts über einen persönlichen Besuch!“? In der aktuellen Ausgabe des Fachmagazins „Journal of Neuroscience“ veröffentlicht das Forschungsteam um Prof. Dr. Gyula Kovács und Dr. Géza Gergely […]

„Persönlich bin ich immer bereit zu lernen, obwohl ich nicht immer belehrt werden möchte.“ Kleinigkeiten in der Kommunikation machen den Unterschied. Auch in telefonischen Kundengesprächen ist es wichtig, dem Ansprechpartner ein gutes Gefühl zu vermitteln. Vieles geschieht unbewusst. Am Ende trifft der Kunde eine emotionale Entscheidung und beantwortet für sich selbst die Frage: „Hat mir […]

Kennnen Sie FOMO? Eine weit verbreitete Seuche, the fear of missing out. Das „Ich-muss-überall-dabei-sein“-Syndrom ist der reinste Ermüdungskreislauf, gerade auch im Businessumfeld. Genannt wurde der Begriff zum ersten Mal 2004. Der ehemalige Harvard Student und Wortschöpfer, Patrick J. McGinnis, erwähnte ihn in einem Artikel für seine Campus Zeitung. Er beschrieb damit ein Gefühl der damals […]

Selbstbeobachtung ist der erste entscheidende Schritt zu mehr Selbstverantwortung im Leben „Wenn Sie Ihrem eigenen Potenzial auf die Spur kommen wollen, ist ein guter erster Schritt, einmal bewusst wahrzunehmen, welche Gedanken Ihnen durch den Kopf gehen. Was denken Sie beispielsweise von einem Bewerber (m/w/d/*:-)), wenn dieser von der Agentur für Arbeit empfohlen wurde? Welche Gedanken […]

Quo vadis, HR? Kündigungswelle trifft Fachkräftemangel Laut einer jüngsten Studie wollen 45 % der Mitarbeiter:innen in den nächsten 6 bis 12 Monaten ihren Job wechseln. Jedoch geben nur 34 % der HR Entscheider:innen an, dass Mitarbeiterbindung eine hohe Priorität in ihren Unternehmen hat. Gleichzeitig sind viele Stellen in Deutschland aktuell unbesetzt, jedoch liegt die Quote […]

Change your words, change your world „Sprachforscher sammeln rund 1.000 neue Wörter rund um Corona“ titelte vor einigen Tagen die Schlagzeile auf einer Kulturplattform. Nach Durchsicht der neuesten Errungenschaften des deutschen Wortschatzes wurde mir wieder einmal vor Augen geführt, wie Sprache immer die Gesellschaft beschreibt bzw. den aktuellen Status widerspiegelt. Hierbei stellen sich gleich mehrere […]

Rekrutierung heißt Verkaufen Vor sieben Jahren habe ich diese Aussage getätigt und wurde dabei von Seminarteilnehmern etwas irritiert angeschaut. Offen gestanden rümpften sie sichtbar die Nase. Denn was hat Verkauf schon mit Mitarbeitergewinnung zu tun? Heute wissen viele Personalverantwortliche, die händeringend auf der Suche nach guten Fachkräften sind, dass sie die „Einkaufsposition“ verlassen haben und […]

Wann ist jemand ein Experte? Wenn Begriffe ihre Bedeutung (durch Blender) verlieren. Unsere Gesellschaft hat es geschafft, positiv besetzte Worte zu negieren. Das Jahr 2020 symbolisiert einen unglaublichen Change und somit eine eklatante Bedeutungsveränderung von Begriffen und deren Assoziationen. Denken Sie nur an „Quotenfrau“ und „Querdenker“. Darüber habe ich bereits einen viel beachteten Blogartikel geschrieben. […]