Jubiläums-Special „multimodulares Lernen“ 15% Rabatt zum Jubiläum von Truchseß & Brandl. Mit allen Sinnen lernen: multimodales Enrichment als optimale Lernstrategie der Zukunft. Wir alle streben danach, dass wir langfristig im Kopf unserer Gesprächspartner bleiben. Der Lernstoff will das auch. Also, dass Sie sich beizeiten an ihn erinnern (-; Der Lernvorgang an sich gleicht den Prozessen […]

Wo hört Begeisterung auf und fängt Lüge an? Das war das beste Schnitzel, was ich jemals in meinem Leben gegessen habe!“ Kennen Sie jemanden, der in der Lage ist, selbst den lahmsten Stammtisch und die ödeste Party zum Leben zu erwecken oder sogar zu einem richtigen Highlight werden zu lassen? Gute Stimmung garantiert – überall […]

DER AKT IST FRÜHER ALS DIE POTENZ🤫 Im Kopf bleibt Erfolg nur eine schöne Idee. Kennen Sie jemanden in Ihrem Umfeld, der in der Theorie echt stark ist, in der Praxis aber immer versagt? Oder sich sehr viel Wissen aneignet und auch grundsätzlich weiß, was zu tun ist, es jedoch nie umsetzt? Stark visionär veranlagt, […]

„Ich bin immer auf der Suche nach attraktiven Arbeitsplätzen für meine Mitarbeiter.“ Nein, der Satz stammt nicht aus 2022, sondern aus dem Jahre 1996. Er war MEIN Leitsatz, wenn ich persönliche Besuchstermine wahrgenommen hatte- ohne Termin. Sogenannte Kaltbesuche. Es gab zu der Zeit kein Internet und somit auch keine sozialen Medien. Ich hatte extreme Schwierigkeiten, […]

Wer nichts weiß, muss alles glauben 🙂 In unserem Vertriebs- und Recruitingalltag wimmelt es von Vermutungen, Hoffnungen, Einschätzungen, und Überzeugungen. Vor allem herrscht ein großer Glaube, dass wir genau wissen, was der Kunde, der Kollege, Mitarbeiter oder auch Bewerber denkt. Wir sind eine Art Glaubensgemeinschaft. Darin sind wir echt stark. Die Systematik lässt sich zu […]

Wie heißt Ihre Lieblingsstrategie der Selbsttäuschung? Wie heißt Ihre Lieblingsstrategie der Selbsttäuschung? Wir Menschen haben häufig verzerrte Wahrnehmungen – in Bezug auf unsere eigene Person, andere oder bestimmte Situationen. Völlig normal und jedoch langfristig fatal. Gerade in Zeiten des permanenten Wandels. Ein Philosophie-Team der RUB und der Universität Antwerpen haben analysiert, welche Rolle Selbsttäuschung im […]

„Ich bin eine Eule und kann daher nicht telefonieren!“ „Rot Typen sind einfach gute Führungskräfte!“ In der Tat, Eulen können nicht telefonieren. Zumindest habe ich noch nie eine Eule mit einem Handy gesehen. 😉 Und ja, rote oder D Typen findet man oft in den Führungsetagen, weil sie durch ihr Verhalten dort hingelangen bzw. durch […]

Der Mensch im Mittelpunkt: Mehr als nur ein Marketingtrend In Anbetracht der Statistik der Krankenkassen über die Diagnosehäufigkeit von Burn-Out-Erkrankungen, die sich im letzten Jahrzehnt beinahe verdreifacht hat, mutet sich diese Headline fast zynisch an. Wir werden täglich digitaler und haben so viel Technologien wie noch nie als Unterstützung zur Verfügung. Und dennoch fehlt uns […]

„Bei uns auf der Schule gibt es keine Kinder von Hausmeistern. Wir haben hier nur Kinder von Ärzten, Anwälten und anderen Akademikern“ Ich war 10 Jahre alt, als dieser Satz mir auf dem Gymnasium vor 39 anderen Kindern um die Ohren flog. Wir mussten zu Beginn der 5. Klasse ein Blatt ausfüllen und ein paar […]

Die Suche nach dem “perfect match” oder “if you can’t see it it doesn’t exist” Laut einer aktuellen Studie der Bundesagentur für Arbeit sind 52 % aller Vakanzen 90 Tage oder länger unbesetzt, in der Spitze sind es sogar 220 Tage. Somit sprechen wir nicht nur über einen reinen Fachkräftemangel im IT, Pflegekräftebereich oder bei […]